Von der Praktikantin zur Praxisanleiterin

Der Karriereweg von unserer exm. Pflegefachkraft Jenny zeigt wie der Aufstieg auf der Karriereleiter in unserer Einrichtung gelingt und wie das Bewältigen des Familienalltag als alleinerziehende Mutter und eine Teilzeitbeschäftigung mit 30 Stunden in der Woche möglich sind. Hierzu kann Sie die vielen Vorteile als Mitarbeiterin unserer Einrichtung nutzen...

Die Karriere....

2010 nach dem Realschulabschluss als Praktikantin im Pflegedienst die ersten positiven Eindrücke in den Beruf der Altenpflege gesammelt

2011 - 2014 die Ausbildung zur Altenpflegerin erfolgreich gemeistert

ab 2014 als exm. Pflegefachkraft tätig

2017 - 2018 erfolgte die Weiterbildung zur Praxisanleiterin (Begleitung von Auszubildenden im Pflegeberuf)

Die genutzten Mitarbeitervorteile von Jenny...

unbefristeter Arbeitsvertrag	mit bestehen der Ausbildung sofort eine unbefristete Übernahme als exm. Pflegefachkraft
Gehalt	als exm. Pflegefachkraft mit Zusatzqualifikation Praxisanleiterin ein Bruttogehalt ab 4.000,- €
flexible Arbeitszeitmodelle	Jenny nutzt die Vorteile des flexiblen Dienstplan. Sie arbeitet ein Wochenende im Monat mit 12-Stunden-Diensten und hat die anderen Wochenenden frei
Betriebskita für Mitarbeiter	das Kind von Jenny ist während der Dienstzeiten in der betriebseigenen Kita betreut. Auch die Verpflegung Frühstück und Mittagessen sind in der Kita organisiert
Fort-/Weiterbildung	Jenny nutzt regelmäßig unsere angebotenen Fort- und Weiterbildungen. Die Kosten für die Weiterbildung zur Praxisanleiterin wurden komplett übernommen
das Wir-Gefühl	Jenny schätzt die Werte und Regeln die wir als Arbeitgeber und Arbeitnehmer leben aber natürlich auch die tolle Zusammenarbeit mit Ihren Kollegen im Team

Weitere Mitarbeitervorteile siehe hier

Der Arbeitsalltag

Jenny beginnt Ihre Arbeit, nachdem Sie Ihr Kind in der hauseigenen Betriebskita "Kirchbergzwerge" im Untergeschoss des Gebäudes gebracht hat um 07.00 Uhr. Als Praxisanleiterin ist Sie für das Begleiten und Fördern unserer Auszubildenden zuständig, aber auch für externe Auszubildende die Ihre Praktika im Rahmen Ihrer Ausbildung bei uns in der Altenpflege absolvieren.

Als exm. Pflegefachkraft stationär bestehen die Aufgaben in der Betreuung und Pflege von unseren Bewohnern. Hierbei sind die Aufgaben breit gefächert z. B. Pflegedokumentation nach SIS, die Behandlungspflege mit Medikamentengabe, Verbandswechseln, die Kommunikation und Koordination mit allen an der Pflege beteiligten Kollegen, Therapeuten, Ärzten, Pflegevisiten, aktivierende Grundpflege u. v. m.

Weitere Interessante Berufsgruppen unserer Einrichtung finden Sie hier